绿色代表已完成的环节。
红色代表进行中的环节，
灰色代表未进行的环节。
公司简介
成都绿州市容环境（集团）有限责任公司是在成都市城市管理委员会的直接关心、支持及指导下，为适应市政府城建投融体制改革要求，整合市容环境管理资源、服务市容环境建设，于1999年成立的国有独资公司，现为成都市环境卫生协会会长单位。公司业务主要涉及环卫和固废两大板块，包括垃圾填埋气体发电、城市道路清扫保洁、城市垃圾清运、环卫技术咨询、物业管理等。近年来，公司紧紧把握时代背景及行业机遇，坚持以“创新示范引领，打造行业标杆”为发展理念，持续提升项目服务品质，加大固废产业的合作广度与深度，聚焦“信息化、智慧化”，以坚韧不拔的精神、时不我待的追赶节奏，履行和行驶着国有企业的职责与使命。
一、岗位信息
序号 | 用人 单位 | 岗位名称及工作地点 | 招聘人数 | 岗位职责 | 任职资格条件 | 薪酬 待遇 |
1 | （集团）公司 | 驾驶员； 工作地点：成都市 | 43人 | 1.负责按照作业安排开展道路机械化冲洗、洗扫作业、快速巡回保洁作业以及垃圾清运作业等，对路段作业质量、安全和纪律负责。 2.自觉遵守《中华人民共和国道路交通法》，遵守交通规则，严格执行安全作业规则，防范安全事故。 3.严格遵守公司安全、质量等各方面的规则制度，严格按照操作规程作业。 4.积极参加业务学习和安全会议，不断加强学习，努力提升业务技能水平。 5.接受项目部监督检查，对不符合要求的段面及时整改。 6.负责车辆的例检、例保工作，做好出车前，收车后的车辆检查工作并做好记录，发现车辆损坏及时上报。 7.完成领导交办的其他工作。 | 1.持有以下证照之一（B2照及以上、C1照及以上、D照）的，具备3年以上车辆驾驶经验，无重大交通事故记录。 2.身体健康，无妨碍从事驾驶作业的疾病或生理缺陷。 3.熟悉《中华人民共和国道路交通安全法》及相关法规，具备良好的安全驾驶意识。 4.能独立完成车辆日常检查、保养及简单故障排查，具备基础车辆维护知识。 5.熟悉道路机械化清扫、冲洗、垃圾清运等作业流程，具备相关车辆操作经验者优先。 6.责任心强，服从安排，能吃苦耐劳，适应户外作业及早晚班、轮班制工作。 7.遵纪守法，无违法犯罪记录，无酒驾、毒驾等不良行为记录。 | 3300-5500元/月 |
2 | （集团）公司 | 辅工； 工作地点：成都市 | 11人 | 负责协助人工精细保洁、捡拾漂浮垃圾、擦拭环卫设施、清理垃圾收集点、配合机械作业及完成各项应急保障任务。 | 1.身体健康，无妨碍从事户外体力劳动的疾病。 2.能熟练使用保洁工具（如扫帚、夹子、抹布等），具备基础垃圾分类知识。 3.有环卫、保洁、物业等相关工作经验者优先录用。 4.责任心强，服从安排，能吃苦耐劳，适应户外作业及早晚班、轮班制工作。 5.具备应急保障意识，能积极响应公司安排的突发任务。 | 3300-3600元/月 |
二、报名时间
2025年9月26日至10月3日
三、基本要求
1.认同公司企业文化，能够遵守公司各项规章制度、爱岗敬业，具有较强的事业心和责任心。服从组织安排、遵守团队协作规则。
2.遵守国家法律法规，无违法违纪和违反社会公德不良记录。遵守廉洁从业有关规定、勤勉尽责、公道正派、注重自身作风形象，严格保守商业秘密和工作秘密。
3.性格积极乐观，能快速适应工作环境。
4.身心健康，具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。
四、招聘程序
（一）资格审核。严格按照有关规定和原则筛选简历，确定进入综合测试人员名单。对通过资格审核的应聘人员在市城管委官网、（集团）公司官网进行公示，公示3个工作日。
（二）综合测试。以邮件、短信或电话方式通知进入综合测试人员，根据岗位需求组织实施现场综合测试，按照同一岗位测试成绩从高到低次序在市城管委官网、（集团）公司官网进行公示，公示3个工作日。
（三）确定拟聘人员名单。根据综合测试成绩，按从高到低次序确定进入入职体检人员名单，以邮件、短信或电话方式通知相关人员，未入围的不再另行通知。
（四）入职体检。通知拟聘人员到二级甲等及以上综合性医院进行入职体检，如其放弃则自动取消资格，按岗位综合测试成绩得分高低顺位递补。
（五）拟聘人员名单公示。根据综合测试及体检结果情况，在履行内部审批程序后，对拟聘人员在市城管委官网、（集团）公司官网进行公示，公示5个工作日。
（六）正式聘用。按程序办理正式聘用手续。
特别声明：资格审核贯穿招聘全过程，应聘人员应对提交材料的真实性、完整性负责，任一环节发现不符合资格条件或弄虚作假的，公司有权立即取消应聘或聘用资格，情节严重的可追究其法律责任。
五、报名方式
符合条件人员均可通过公司人力资源部邮箱、智联招聘网站（www.zhaopin.com）或项目驻地现场进行报名，报名时需同步在公司人力资源部邮箱上传或项目驻地现场递交以下资料：
1.《一线岗位人员应聘登记表》（详见附件）；
2.无犯罪记录证明（因办理处于审核状态而无法同步提供的，需于招聘公告发布结束后5个工作日内补充提供）。
（一）线上报名
邮件主题：应聘人员+应聘者姓名+联系方式
公司人力资源部邮箱：2669595453@qq.com
公司人力资源部联系人：蒲老师
联系电话：028-86258961
（二）现场报名
项目驻地联系人：王老师
联系电话：15700350170
项目地址：成都市龙泉驿区蜀都大道东一段张家老院子
六、监督投诉渠道
公司纪检室联系人：尹老师
联系电话：028-86252663
监督邮箱：LZITGSJJ@163.com
特别提示：本次招聘面向社会公开组织，不收取任何费用，不指定考试辅导用书，未委托或授权任何机构或个人开展付费招聘活动。请各位应聘者提高警惕，注意甄别，谨防上当受骗。
附件：一线岗位人员应聘登记表
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根据成都绿州市容环境（集团）有限责任公司2025年9月26日发布的《一线岗位人员招聘公告》及招聘相关规定，经严格对照资格条件和基本要求进行审核，现将通过审核的人员名单予以公示。
公示期：2025年10月15日至10月20日。公示期间，如有异议，请以电话、信函等方式反映。
综合测试安排：通过资格审核的人员将进入综合测试环节，预计于公示结束后10个工作日内组织开展，具体时间及方式将以邮件、短信或电话方式通知，未提供联系方式及逾期未确认参加测试的应聘者将视为放弃本次测试机会。
咨询方式
人力资源部联系人：蒲老师
联系电话：028-86258961
公司人力资源部邮箱：2669595453@qq.com
项目驻地联系人：王老师
联系电话：15700350170
项目地址：成都市龙泉驿区蜀都大道东一段张家老院子
监督投诉
公司纪检室联系人：尹老师
联系电话：028-86252663
监督邮箱：LZITGSJJ@163.com
成都绿州市容环境（集团）有限责任公司
2025年10月15日